Рекламный баннер 990x90px header-top
84.34
95.87
Рекламный баннер 728x90px center-top

Родственный уход в системе долговременного ухода

Родственный уход в системе долговременного ухода

С января 2023 года Пятигорский центр социального обслуживания стал участником реализации пилотного проекта по созданию системы долговременного ухода за гражданами пожилого возраста и инвалидами, проживающими на территории Ставропольского края в городе Пятигорске
Директор Центра рассказывает, что при подготовке к вступлению в систему долговременного ухода был изучен опыт не только Ставропольского края, но и практику внедрения во всех субъектах Российской Федерации, участвующих в реализации проекта. И было отмечено, что во многих регионах на работу помощниками по уходу принимались родственники пожилых граждан и инвалидов.
Среди получателей социальных услуг нашего учреждения некоторые близкие родственники и сами пожилые граждане были против, осуществления ухода посторонним человеком. В таких семьях социальный работник оказывал помощь родственнику, который осуществлял полноценный уход. Часто проявлялось психологическое напряжение в семьях, где родные вынуждены оставить свою работу, чтобы оказывать уход за своими близкими. Помимо сложностей бытового характера в таких семьях возникали еще и материальные проблемы».
Работники Пятигорского центра провели беседу с родственниками и предложили им устроиться на работу.
При приеме на работу к помощникам по уходу предъявляются те же требования, что и для социальных работников. Потенциальные работники прошли медицинскую комиссию, получили сертификат «Об оказании первой до оказания первой медицинской помощи», прошли профессиональное обучение «Помощник по уходу».
На сегодняшний день трудоустроено на должность помощника по уходу 16 человек.
Трудоустройство родственников в систему долговременного ухода выгодно и для них самих, и для государства. Родственников не надо мотивировать, они не боятся и не брезгуют ухаживать за своими родными. Благодаря данному проекту люди возвращаются в экономику страны, имеют трудовой стаж и становятся налогоплательщиками.
«Прием родственников на работу является тем способом, который позволяет сохранить пожилому человеку или инвалиду привычный жизненный уклад в знакомой среде, не говоря уже о душевном комфорте, а так же повысить уровень материальных возможностей» - отметила директор Центра Людмила Абросимова.
78
Рекламный баннер 728x90px center-bottom
Поделитесь новостями с жителями города
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Рекламный баннер 200x200px sidebar-right
Полезные ресурсы